单位查询员工是否有犯罪记录通常遵循以下流程：

单位如何查询人员前科案底,第1张

**直接查询** ：单位可以到员工户籍所在地的公安机关申请查询，并提供相应的书式材料进行审核。

**无犯罪记录证明** ：单位可以要求员工提供由公安机关出具的无犯罪记录证明。

**档案审查** ：在招聘过程中，单位可以通过审查员工提供的个人简历的真实性，要求应聘者如实填写。

**法律依据** ：根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百八十六条，对于犯罪时不满十八周岁且被判处五年有期徒刑以下刑罚的个人，其犯罪记录应当被封存，并且一般情况下不对公众公开。

**隐私保护** ：依法进行查询的单位应当对被封存的犯罪记录予以保密。

请注意，普通公民无法随意查询他人犯罪记录信息，只有特定的机构如公安机关、安全机关、人民检察院和司法行政机关在办案需要或根据国家规定进行查询。