员工行政处罚通知书应当包含以下要素：

**标题** ：应明确表明是行政处罚通知，例如“员工行政处罚通知书”。

**称呼** ：应写明被处罚员工的姓名或职称。

员工行政处罚通知书怎么写,第1张

**正文** ：

- **处罚事由** ：详细说明员工违反的具体规定或行为。

- **处罚类型** ：明确指出是行政处罚。

- **处罚依据** ：引用相关的公司规章制度或法律法规。

- **处罚决定** ：具体说明处罚措施，如罚款金额、警告、降职等。

**员工意见** ：如果员工有申述或意见，可以在此部分提出。

**落款** ：

- **署名** ：写明发通知的单位名称及负责人签字。

- **日期** ：通知发出的具体日期。

**附件** ：如有必要，可以附上相关的证据材料或处罚决定书的副本。

以下是一个简化的模板示例：